SAGE est la solution de gestion professionnelle de la paie pour les PME ,1 entreprise équipée sur 3 a choisi un logiciel de Paie Sage. Comment optimiser sa GTA ou son SIRH à coût zéro ? Quelle formation pour devenir consultant RH indépendant ? Niveau Bac + 3 : licence professionnelle spécialité gestion des ressources humaines ; Le.la gestionnaire paie seconde le responsable ou directeur de la paie, le responsable RH dans l'ensemble des activités liées à la gestion de la paie et au suivi administratif des salariés.Il peut également exercer dans un cabinet d'expertise comptable, un cabinet comptable en charge de la gestion de la paie pour le compte de leurs clients. L'emploi de consultant en RH requiert une solide formation. En tant que consultant informatique, vous cherchez certainement la meilleure solution en termes de statut. Fiche métier Consultant SIRH. Consultez le profil complet sur LinkedIn et découvrez les relations de Sarah, ainsi que des emplois dans des entreprises similaires. Le poste de responsable paie est confié à des candidats ayant 5 à 10 ans d’expérience dans la gestion de la paie. Partenaire des plus grands éditeurs du marché, nous couvrons l’ensemble des métiers des Ressources Humaines : Paie, Administration du personnel, Décisionnel, GTA, Formation…, et intervenons sur des missions de : 1. En fonction, il choisit les fonctionnalités à mettre en place. Si besoin, il développe d’autres fonctionnalités sur-mesure. Retrouvez sur la fiche métier consultant sirh toutes les informations utiles sur ce travail : Salaire, études, formation, rôle, description du poste consultant sirh, les qualités et compétences requises pour travailler en tant que consultant sirh. Consultant formateur paie et rh f/h ou similaire: 2 ans (Requis). Devenir consultant SIRH : Entretien avec Jean-Marc Barféty ... – la rénovation de la Gestion Administrative et de la Paie en Espagne et en France (90 000 salariés). Études requises pour devenir consultant RH. 2 – Utilisez votre réseau ! Pour réussir en tant que consultant ou freelance, vous remarquerez bien vite que c’est votre réseau (vos contacts, vos anciens clients….) AdeRHis est une société de services spécialisée dans la mise en œuvre et l’exploitation des Systèmes d’Information Ressources Humaines. Devenir consultant indépendant en créant une entreprise individuelle. Le consultant SAP est un spécialiste du progiciel allemand SAP. Au Pair in America is the nation’s first federally approved program for U.S. families seeking au pairs to provide live-in child care over a year-long cultural exchange. La France a toujours eu d’excellentes formations et professionnels dans les métiers de l’informatique. Fiche métier Consultant RH. Devenir Consultant : Qualités requises. 2. Pour plus d'informations, consultez les. Créée en 1995, elle compte cinq agences (Montrouge, Rueil-Malmaison, Nantes, Lyon et Montpellier). Pour devenir consultant SAP, il faut d’abord avoir une expérience « métier ». Polyvalent, doté d’un grand sens de l’écoute et sachant faire preuve de discrétion, le consultant RH possède des connaissances dans de nombreux domaines: en fiscalité, en économie, en communication, en gestion des réseaux sociaux, en psychologie, en sociologi… Fiche métier : Consultant SIRH AMOA. Vous contribuez activement au pilotage de la performance des Modules I-CTI installés chez nos clients. Attention à prendre en compte que pour devenir freelance paie, il faut avoir réalisé des bulletins de paie … Le mot “consultant” est un peu devenu commun et utilisé à tout bout de champ. Freelance informatique, travailleur indépendant ou encore « digital nomad », plusieurs noms, mais un seul et même statut. Parallèlement, un nombre croissant d’entre elles incitent leurs cadres à devenir indépendants, adoptant … Le consultant n'est pas toujours bien accueilli dans les entreprises. Le sens relationnel n’est pas forcément enseigné dans les écoles supérieures et universités. Si l'on possède une expertise dans un domaine particulier, que l'on est à l'aise avec les autres, que l'on est animé par une forte envie de transmettre ses connaissances et que l'on sait s'adapter, alors les métiers de conseil peuvent être une opportunité à saisir et devenir consultant un projet professionnel à creuser. C’est-à-dire par exemple, avoir été responsable financier, achat, logistique, …. Quelle formation pour devenir consultant RH indépendant ? qui vous permet de générer la majeure partie de votre business. Les 5 étapes pour Devenir Consultant, trouver vos premiers clients, automatiser votre prospection, et générer vos premiers milliers d’euros. Pour le devenir à l’international, il faut être capable d’adaptabilité et d’ouverture d’esprit. ... Devenir freelance informatique, le grand saut vers la liberté ? Consultant, formateur Ebp Paye : un poste évolutif à pourvoir. Dans les 15 raisons de ne pas devenir consultant, je parlais du fait que vous ne serez jamais considéré comme faisant parti des troupes ou comme faisant parti des décideurs. Puis pendant 5 ans j’ai exercé un autre métier. Voici les étapes : Premièrement, une déclaration d’immatriculation doit être complétée et signée. Entrez dans le monde Sage. Responsable Paie / Consultant SIRH Paie. J’en ai assez de gagner une misère pour un boulot monstre. Les démarches pour créer une entreprise de consultant en entreprise individuelle sont relativement simples. Je voudrais donc devenir consultant en hygiène et … Originaire de Paris mais actuellement installé au Québec, j’ai fondé l’agence HEINLY Marketing en 2016. Assistance à la Maîtrise d’ouvrage. Il y en a 833 disponibles sur Indeed.com, le plus grand site d'emploi mondial. Le métier de consultant formateur (consultante formatrice) sur les logiciels de paie Ebp Ligne PME, cela consiste en quoi ? 5/5 (2 votes) Vues : 1356. Assistance à la Maîtrise d’ouvrage. Néanmoins, ce n’est pas l’unique fondement de la profession. Niveau Bac + 2 : DUT Gestion et Administration des entreprises ; BTS Comptabilité. Devenir consultant : et si vous franchissiez le cap ? Le sens relationnel n’est pas forcément enseigné dans les écoles supérieures et universités. En tous les cas, de nombreuses grandes métropoles font les yeux doux aux frenchies qui sont considérés comme d’excellents consultants internationaux. Retrouvez sur la fiche métier consultant rh toutes les informations utiles sur ce travail : Salaire, études, formation, rôle, description du poste consultant rh, les qualités et compétences requises pour travailler en tant que consultant rh. Login for ADP Workforce Now for administrators and employees. – la définition du schéma directeur SIRH 2016, orienté Gestion RH et transformation digitale. Consultant, formateur Ebp Paye : un poste évolutif à pourvoir. Sarah a 5 postes sur son profil. Le.la gestionnaire paie seconde le responsable ou directeur de la paie, le responsable RH dans l'ensemble des activités liées à la gestion de la paie et au suivi administratif des salariés.Il peut également exercer dans un cabinet d'expertise comptable, un cabinet comptable en charge de la gestion de la paie pour le compte de leurs clients. Mais la définition de base reste « quelqu’un d’extérieur payé pour donner des conseils ». Consultants Métier, indépendant ,ou autres éditeurs logiciels de gestion une forte expérience dans un domaine métier d'entreprise (Gestion du personnel, de la paie, de la gestion comptable et financière) Financement: Salariés en Congé Individuel de Formation (CIF) Plan de Formation Entreprise (PFE) Demandeurs d'emploi /CSP DUREE 525H Vous avez oublié d'enregistrer votre CV ? Partenaire des plus grands éditeurs du marché, nous couvrons l’ensemble des métiers des Ressources Humaines: Paie, Administration du personnel, Décisionnel, GTA, Formation…, et intervenons sur des missions de : 1. Consultants Métier, indépendant ,ou autres éditeurs logiciels de gestion une forte expérience dans un domaine métier d'entreprise (Gestion du personnel, de la paie, de la gestion comptable et financière) Financement: Salariés en Congé Individuel de Formation (CIF) Plan de Formation Entreprise (PFE) Demandeurs d'emploi /CSP DUREE 525H Pour atteindre ce niveau de responsabilité, au-delà de l’indispensable expérience, un niveau bac + … Les employeurs recherchent des candidats disposant d’un parcours en ressources humaines ou en méthodes informatiques appliquées à la gestion des entreprises. En tant que consultant(e), vous avez le goût du contact et la volonté de promouvoir l'entreprise et ses services auprès des clients. Un diplôme d’ingénieur permet également l’accès au métier. Il gère ensuite les différentes équipes dans le déploiement de la solution informatique. Les études se comptent ainsi en années pour pouvoir accumuler les connaissances et compétences requises par le métier. Par exemple, si vous optez pour la SASU, vous serez assimilé à un salarié avec des fiches de paie, un régime de protection sociale habituel et vous serez Président de la société. Ce poste peu connu et très recherché, allie conseil, mise en place du logiciel, paramétrage et accompagnement. Je me présente, Valentin Heinly. Comment devenir consultant indépendant ? car cela aide grandement à comprendre les problématiques et les flux métiers des clients chez lesquels on intervient. Sauvegarder Pas intéressé(e) Signaler cette offre Néanmoins, ce n’est pas l’unique fondement de la profession. AdeRHis est une société de services spécialisée dans la mise en œuvre et l’exploitation des Systèmes d’Information Ressources Humaines. N'hésitez pas à nous contacter au 01 80 89 44 30 ou sur notre site Il s’agit du formulaire P0. Devenir consultant en marketing. Acd Accounting possède des bureaux sur Paris, Bobigny et Bagnolet. Il assure la formation des futurs utilisateurs du progiciel grâce à des supports qu’il élabor… Les annonces sont classées en fonction des enchères des employeurs et de leur pertinence, déterminée en fonction des termes de votre recherche et de votre activité sur Indeed. Le consultant en ressources humaines apporte des solutions afin d'assurer une meilleure gestion des ressources humaines. La profession n’étant pas réglementée, et l’affiliation à un ordre professionnel n’étant pas nécessaire, il est possible de s’installer librement. Créée en 1995, elle compte cinq agences (Montrouge, Rueil-Malmaison, Nantes, Lyon et Montpellier). Une qualité qui est d’ailleurs particulièrement reconnue aux Etats-Unis, où l’on n’hésite pas à recruter dans l’hexagone et où l’on apprécie les compétences des ingénieurs informatiques français. C'est notamment le cas dans les services qu'il vient restructurer. Tous les professionnels de la paie qui ont envie de créer une entreprise dans le domaine de la gestion de la paie peuvent suivre l’accompagnement pour devenir gestionnaire de paie indépendant. Devenir consultant : et si vous franchissiez le cap ? Études / Formation pour devenir Responsable paie. Je fais 3 fois plus de boulot qu’avant pour le même résultat. Astuce : indiquez une ville ou un code postal dans la barre "où" afin d'afficher des résultats localisés. VOIR LA MASTERCLASS. Devenir consultant est un projet, un rêve même pour beaucoup. Maîtrise d’œu… – la définition du schéma directeur SIRH 2016, orienté Gestion RH et transformation digitale. Ses fonctions sont multiples, puisqu'il : 1. intervient dans la mise en œuvre des pratiques managériales au sein des entreprises privées et du secteur public ; 2. conseille les services ressources humaines pour les aider à améliorer leur organisation ; 3. réalise des projets conduisant à la mise en œuvre d'une gestion efficace ; 4. élabore et met en place méthodes et outils de management ; 5… 40 ans — Ivry sur seine , Val-de-Marne . Permettez aux employeurs de vous trouver. Depuis septembre j’ai retrouvé un poste de gestionnaire paie, le seul hic c’est que je ne traite pas les charges sociales. Responsable Paie / SIRH. Afin de devenir consultant SIRH, un niveau bac + 5 est le plus requis. Devenir consultant RH freelance. Voir le profil de Sarah AUBERT sur LinkedIn, le plus grand réseau professionnel mondial. Il y a plus de 30 jours. ... Ainsi, l’externalisation concerne notamment les fonctions de paie et de RH et les fonctions comptables et financières**. Devenir consultant SIRH : Entretien avec Jean-Marc Barféty ... – la rénovation de la Gestion Administrative et de la Paie en Espagne et en France (90 000 salariés). Vous êtes autonome sur votre portefeuille clients d’environ 400 bulletins de. ... Ainsi, l’externalisation concerne notamment les fonctions de paie et de RH et les fonctions comptables et financières**. Expérience probante en tant que formateur sur logiciel de paie. Les ERP sont … J’ai exercé ce métier il y a quelques années. Le consultant indépendant peut également créer son cabinet de consulting. Mise à jour le 17 juin 2020. Vous êtes à la recherche d'un emploi : Consultant Paie ? Le consultant doit avant tout être un expert crédible dans le domaine sur lequel il applique ses recommandations et ses plans d’action : ses connaissances et son savoir-faire feront de lui une personne respectée et écoutée au sein de l’entreprise auprès de laquelle il interviendra. A ce titre, vous prenez en charge les missions de mise en…, Notre Cabinet représente une entreprise Française centrée sur son développement et spécialisée dans la gestion des Ressources Humaines : en audit, conseil,…, Vous accompagnez nos clients dans la mise en oeuvre de solutions, Vous maîtrisez Excel et au moins l’un des logiciels de. Maîtrise d’œu… Site réalisé par SpotPink, Devenir Manager Activité de Service (H/F), Devenir Consultant(e) décisionnel QlikView (H/F), Contacter l’un de nos consultants RH et SIRH, Simplifier et réussir la mise en place de sa BDES avec VisionRH by AdeRHis, AdeRHis, partenaire des T.Days de Talentia Software. AdeRHis, premier sponsor d’une aventure participative et solidaire. Tweeter. Métiers de l'enseignement et de la formation, Métiers de la finance et de la comptabilité, Métiers de la gestion des organisations et de l'administration, Métiers des industries extractives et de la construction, Métiers de l’informatique et des nouvelles technologies, Métiers de l'installation et de la maintenance, Métiers de la logistique et de la chaîne de l'approvisionnement, Métiers du marketing, de la publicité et des relations publiques, Métiers de la production artisanale et industrielle, Métiers des services communautaires et sociaux, Métiers de la vente, du commerce et du service client, En créant une alerte emploi, vous acceptez nos, questions fréquentes sur HR Path et leurs réponses, questions fréquentes sur Cegid et leurs réponses, Vous êtes chargé d’apporter du service et du conseil autour de la mise en place de notre solution de, Des connaissances métiers (RH, gestion de, Vous êtes à l'aise sur diverses problématiques de gestion de la. Découvrez ses missions et les formations pour devenir Consultant SIRH AMOA avec Eosium, votre cabinet de recrutement. Ce n’est plus motivant. Il accompagne son installation dans différentes structures. L'accès au poste est possible du niveau Bac + 2 à Bac + 5. Pour devenir riche, travailler comme consultant est un bon moyen mais avant de se lancer voici les 15 défaut de cette profession.. Retrouvez sur la fiche métier consultant sirh toutes les informations utiles sur ce travail : Salaire, études, formation, rôle, description du poste consultant sirh, les qualités et compétences requises pour travailler en tant que consultant sirh. Le métier de consultant formateur (consultante formatrice) sur les logiciels de paie Ebp Ligne PME, cela consiste en quoi ? 2. Créez votre CV Indeed à partir du fichier «, En créant un CV Indeed, vous acceptez les, Les résultats affichés sont des offres d'emploi qui correspondent à votre requête. Ce poste peu connu et très recherché, allie conseil, mise en place du logiciel, paramétrage et accompagnement. Pour être consultant, il faut être compétent dans son domaine. Le consultant RH, ou conseiller en gestion des ressources humaines, est un professionnel dont le domaine de compétences l’amène à intervenir dans les entreprises de tous secteurs afin de résoudre des problématiques liées à la gestion du personnel. Indeed peut percevoir une rémunération de la part de ces employeurs, ce qui permet de maintenir la gratuité du site pour les chercheurs d'emploi. En situation d’urgence ou en période estivale, AdeRHis remplace votre gestionnaire/responsable paie ! J’ai peu joué à la politique de bureau mais il y a quelques années cela m’a fatigué. Le consultant fonctionnel s'appuie sur une forte connaissance métier de l'entreprise. En amont de l’installation, le consultant SAP analyse et définit les besoins de l’entreprise. Identifier les problématiques RH et paie ; Gérer un portefeuille de clients sous différentes conventions collectives et différents SIRH ; Endosser la responsabilité du processus global RH et/ou paie des clients dont il a la charge ; Accompagner les clients dans l’utilisation de la solution et dans la réalisation de leurs demandes d’opérations ; Etre le garant de la relation de service quotidienne avec le client. J’aimerais devenir gestionnaire de paie indépendant. Aujourd’hui j’en ai marre de ce métier, cela devient du grand n’importe quoi, et ça ne paie plus. Les études se comptent ainsi en années pour pouvoir accumuler les connaissances et compétences requises par le métier. Fiche métier Consultant SIRH. ... (Consultant SIRH Paie, Consultant SIRH Gestion des Talents,...) ou sur une activité du mode projet (Consultant SIRH Conduite du changement). ... Vous bénéficiez d’une fiche de paie tous les mois travaillés.